Un plan de test bien conçu est crucial pour coordonner et exécuter avec succès les tests logiciels. Ce document ne se limite pas à une simple documentation ; il contribue directement à améliorer la qualité du logiciel et la satisfaction des clients.
Dans cet article, nous explorons en détail ce qu'est un plan de test, pourquoi il est crucial, et comment le mettre en place pour garantir que votre logiciel répond à vos exigences dans les plus brefs délais.
Un plan de test est un document détaillé qui décrit les objectifs, la portée, l'approche et les ressources nécessaires pour réaliser les tests d'un logiciel. Il sert de feuille de route en définissant clairement ce qui doit être testé, comment les tests seront réalisés, et quels sont les critères de réussite.
Un plan de test bien rédigé assure que toutes les parties prenantes impliquées dans le processus de développement logiciel sont alignées sur les objectifs de test, les délais et les efforts nécessaires.
Il garantit également que tous les aspects des tests pour chaque composant sont abordés et exécutés de manière systématique, améliorant la précision des tests et minimisant les défauts potentiels au cours de la vie de l'application en raison d'une mauvaise planification.
Il est crucial de bien comprendre l'objectif de l'application ainsi que les fonctionnalités fondamentales qui définissent l'offre.
Quelques questions clés pour analyser le produit :
Généralement, les types de tests sont classés en deux catégories :
Plan de test maître / de projet : Décrit les objectifs, les processus et les ressources de test de haut niveau pour un projet entier avec plusieurs niveaux de tests.
Plan de test définissant plusieurs niveaux de tests (tests d’acceptation, tests système, tests d’intégration, tests de composants) : Concentre sur les objectifs, les processus et les ressources de test pour une étape ou un niveau spécifique d'un projet.
L’idéal est de créer un plan de test par fonctionnalité (en SCRUM) où les plans de test ciblent les tests fonctionnels (tests système), mais il est également possible de le faire sur les différents niveaux de test.
Un ensemble bien défini d'objectifs de test aide l'équipe de test à rester concentrée et à fournir une couverture complète des tests, garantissant un produit logiciel de haute qualité et plus fiable.
Exemples d'objectifs par test :
Tests fonctionnels : Validation des workflows des utilisateurs, traitement des données et vérification des paramètres d'entrée/sortie.
Tests d’utilisabilité : Validation de l'accessibilité du logiciel, vérification du parcours utilisateur.
Tests de sécurité : Vérification des fonctionnalités d'authentification et d'autorisation et identification des menaces potentielles.
Tests de performance : Vérification du temps de réaction du logiciel, du débit et de la scalabilité.
Définir les critères de test implique de décrire les exigences du logiciel pour être considéré comme réussi dans les tests.
Par exemple, cela peut inclure la spécification de l'environnement de test, les critères d'acceptation, les critères de fin de test et d'autres métriques déterminant le succès du processus de test.
Bien évidemment, les critères de test doivent être alignés sur les besoins commerciaux du logiciel, les exigences techniques et les attentes du public cible.
La planification des ressources implique l'identification, l'allocation et la gestion des ressources telles que la main-d'œuvre, les outils et les équipements.
Cela consiste à déterminer le nombre de testeurs nécessaires, leurs compétences, et les outils de test requis pour exécuter efficacement le processus de test.
La sélection des outils appropriés pour les tests logiciels est cruciale pour atteindre une couverture optimale des tests et augmenter l'efficacité du processus de test.
Au-delà des outils de test, la planification des ressources inclut également la sélection d'autres détails pour concrétiser votre environnement de test idéal :
Déterminer les livrables de test implique de définir les éléments à livrer à la fin du processus de test.
Typiquement, les livrables de test comprennent les cas de test, les rapports de défauts, les plans de test, les journaux de test et les rapports de synthèse des tests.
En définissant les livrables de test, l'équipe de test fournit aux parties prenantes une compréhension claire du résultat du processus de test, facilitant l'évaluation de l'efficacité des tests et déterminant si les objectifs de test sont atteints.
Les tests sont construits autour des exigences. Leur objectif principal est de valider si certaines conditions se produisent.
Dans un plan de test, il est crucial de préciser ce qui ne sera pas testé. Si des bugs sont trouvés dans des zones qui n'ont pas été couvertes par les tests, ils ne peuvent pas être reprochés.
Tester trop de choses à la fois rend difficile l'identification des échecs spécifiques.
Une convention de nommage stratégique permet de trouver rapidement les tests et de définir ce qui est testé.
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